Realizar processo de Recrutamento e Seleção de vagas administrativas e operacionais da obra; Realizar o repasse de documentação de pessoal (admissão, demissão, movimentações) ao setor responsável; Tabular e prestar contas mensal de indicadores de Gente e Gestão; Acompanhar avaliações de experiência, entrevistas de Desligamento e de adaptação; Prestar apoio as liderança/colaboradores em nossos procedimentos e sistemas do setor; Apoiar no desenvolvimento e executar ações de Endomarketing; Realizar treinamento de Integração de novos colaboradores operacional e administrativo de obra; Trazer melhorias para os processos do setor de gente e gestão afim de sanar gargalos operacionais da obra; Dar apoio a supervisão / gerência na execução da pesquisa de clima anual GPTW; Manter matriz de certificação dos colaboradores de obra atualizadas no sistema de RH mensalmente; Realizar apontamento de ponto diariamente e repassar a matriz;
Requisitos Indispensáveis
Graduação Cursando em administração de empresas, Psicologia, ou recursos humanos Experiência no segmento de construção civil, ou generalista; Domínio em subsistemas de RH Conhecimento em Endomarketing Conhecimento em Leis Trabalhistas Domínio do pacote office
Requisitos Desejáveis
• CLT - Ponto • Conhecimento em ISO 9001 • Conhecimento no PBQP_H
Regime de Contratação
CLT
PCD
NAO
Benefícios
Refeitório; Vale Alimentação; Vale Transporte; Plano de Saúde (60% pago pela empresa); Plano Odontológico; Short Day no aniversário; Seguro de Vida; PRV Anual (participação de resultado variável); PL Semestral (40%);
